Центр оценки качества образования

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"

Указ Президента РФ от 11 апреля 2014 г. N226 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2014 - 2015 годы"

Указ Президента РФ от 23 июня 2014 г. N 460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации"

Постановление Правительства РФ от 9 января 2014 г. № 10 «О порядке сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации»

Программа по антикоррупционному просвещению на 2014 - 2016 годы(утв. распоряжением Правительства РФ от 14 мая 2014 г. N 816-р)

Закон Чеченской Республики от 21 мая 2009 г. N 36-РЗ "О противодействии коррупции в Чеченской Республике"

Нормативные правовые и иные акты ГБУ "ЦОКО":

Приказ   № 005-ОД от «12» января 2016 г.

«Об утверждении Положения о сообщении сотрудниками ГБУ «ЦОКО» о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации»

 -----------

Приказ № 004-ОД от«12» января 2016 г.

« Об утверждении Кодекса профессиональной этики и служебного поведения работников Государственного бюджетного  учреждения «Центр оценки качества образования»

 -----------

Приказ № 002-ОД от «12» января 2016 г.

« Об утверждении Порядка уведомления работодателя (его представителя) о фактах обращения в целях склонения работников, замещающих отдельные  должности на основании трудовых договоров в Государственное бюджетное учреждение «Центр оценки качества образования», к совершению коррупционных правонарушений»

 -----------

Приказ № 003-ОД от «12» января 2016 г.

« Об утверждении Порядка уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудовых договоров в ГБУ «ЦОКО», о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов»